岗位职责:
1、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
2、各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
4、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
5、负责员工工资结算等;
6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;
7、完成上级领导交代的其他工作。
任职资格:
1、大专以上学历;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
待遇:薪酬+年终奖+社保(双休)+工作餐;上班时间:早上8点至12:00;下午2点至6点。
- 联系地址
- 四川省成都市武侯区金花镇西部智谷A区1栋1单元